在推动基层党建工作的征程中，临沧市发展改革委展现出了坚定的决心和扎实的举措，取得了一系列显著成效。为了明确目标任务，市发展改革委精心制定并印发了《机关党委2024年基层党建工作实施方案》《2024年基层党建工作重点项目清单》《2024 年度委领导班子成员抓基层党建工作责任清单》等文件，并通过这些具体化、清单式、项目化的安排，有力地推进了年度工作目标和任务的落实，党建工作亮点突出。

“一廊一带一片一道”工作有序推进。委党组制定实施《中共临沧市发展改革委党组加快推进基层党建“一廊一带一片一道”建设工作方案》，积极开展“对标先进、争创一流”行动，精心制定“三张清单”，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥，实现了党建引领与业务工作的深度融合，以业务工作的实际成果检验了党建成效。

组织生活严肃而规范。严格落实“第一议题”制度，认真执行“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、“5+X”主题党日等制度。今年以来共组织召开了理论学习中心组集中学习会议 8 次，“三会一课”集中学习 85 次，“主题党日”44 次，不断提升了党建工作的规范化、标准化和制度化水平，进一步增强了党支部的政治功能和组织功能。统筹落实好发展党员计划，严格遵循 25 个发展党员程序，高标准、高质量地做好发展党员工作，年内成功吸收 2 名发展对象，为党组织注入了新鲜血液。

抓实党员培训。组织委内发展党员按时参与市直机关入党积极分子（发展对象、新党员）培训，积极参与基层党组织书记（党务干部）培训。“万名党员进党校”的党员按时参加市直机关组织的培训，全委完成率达 100%。不断建强机关党支部，按照“四个同步”原则，在机构改革中做好党建工作，确保党的全面领导、组织调整和党建力量配备无一疏漏。严格落实党员领导干部党支部工作联系点、机关带基层、先进带后进等制度。加强离退休干部党建，落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的若干措施》，积极参加“银龄守纪·护航守正”主题党日活动。

临沧市发展改革委的党建工作，正以坚实的步伐、创新的举措，为全市的发展改革工作注入强大的动力，书写着党建引领发展的新篇章。